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Subchefe de Restaurante/Bar (m/f)

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A Vila Galé Ericeira procura um Subchefe de Restaurante/Bar (m/f) para gerir toda a equipa de restaurante e bar, garantindo a excelência no serviço e a melhor experiência gastronómica aos clientes. O candidato será responsável pela gestão do serviço, planeamento de atividades, gestão de custos, stocks e inventários, além de coordenar requisições de compras e apoiar na contratação e formação da equipa.

O perfil ideal possui experiência em Restauração, Bar ou Serviço à mesa, com aptidões comprovadas em liderança e gestão de equipas. Deve ter capacidade de resolução de conflitos, trabalhar sob pressão, possuir forte comunicação, conhecimentos de HACCP e talento para vendas. A flexibilidade de horários, disponibilidade para mobilidade geográfica, fluência em mais de uma língua e apresentação pessoal cuidada são essenciais.

A Vila Galé oferece um ambiente dinâmico e inclusivo, com benefícios como seguro de saúde gratuito, formação contínua, descontos em produtos e serviços, prémios anuais, estadias gratuitas, programas de mobilidade interna e progressão rápida na carreira.

Responsabilidades

  • Gerir toda a equipa de restaurante/bar
  • Gerir o serviço prestado pelo restaurante e bar
  • Atender os clientes segundo os padrões Vila Galé
  • Planear as atividades de acordo com as necessidades e a ocupação
  • Gerir custos, stocks e inventários
  • Fazer requisitos de compras de produtos ou equipamentos
  • Dar apoio na contratação de elementos da equipa
  • Responsável pela formação e motivação da equipa de restaurante e bar

Competências

Gestão de equipasGestão de serviço de restauranteGestão de custosGestão de stocks e inventáriosLiderançaResolução de conflitosHACCPVendasComunicaçãoAtendimento ao clienteFormação de equipas

VAGAS SEMELHANTES

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Benefícios

Seguro de Saúde gratuito
Academia de formação interna (e-learning, presencial e programas intensivos)
Descontos em produtos e serviços, extensível a familiares
Acesso ao catálogo de descontos de parceiros
Prémio anual em função dos resultados
Estadias gratuitas
Majoração de férias em função da assiduidade
Ofertas de Natal e Aniversário
Programas de mobilidade interna (nacional e internacional)
Iniciativas/programas internos (cross training, mentoria, reconhecimento)
Eventos internos de motivação, formação e épocas festivas
Baby Kit para novos pais
Plano de progressão na carreira rápido e adaptado
Utilização da lavandaria para tratamento das fardas
Oferta de buffet variado no hotel
Integração num ambiente positivo, diverso e inclusivo

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