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Gestor de Sistemas de Recursos Humanos

PresencialEfetivoTempo inteiroPublicado há 165 dias

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Como HR Systems Manager, irás juntar-te à Equipa de Agile Solutions e liderar a criação de soluções low-code que aceleram a transformação digital interna em Recursos Humanos. O teu papel será desenvolver aplicações Power Apps, fluxos Power Automate e agentes em Copilot Studio, simplificando processos, melhorando a experiência dos colaboradores e trazendo mais eficiência aos processos internos.

O objetivo é transformar necessidades do negócio em soluções robustas, escaláveis e fáceis de manter, assegurando sempre qualidade e conformidade. Desenharás e desenvolverás soluções na Power Platform integradas com Microsoft 365, automatizarás processos com aprovações, notificações e extrações de dados, e garantirás qualidade através de testes, validação e monitorização contínua.

Gerirás a relação com o cliente interno e áreas funcionais aplicando metodologias AGILE, criando experiências de utilizador intuitivas e trabalhando em equipa com foco em resultados e eficiência operacional.

Responsabilidades

  • Desenhar e desenvolver soluções na Power Platform (Canvas Apps, Power Automate, Power Apps e Copilot Studio) integradas com Microsoft 365
  • Automatizar processos (aprovações, notificações, extrações de dados) e medir o impacto com métricas de eficiência
  • Garantir qualidade e fiabilidade através de testes, validação de dados, troubleshooting e monitorização
  • Criar experiências de utilizador (UX) intuitivas
  • Gerir a relação com o cliente interno e áreas funcionais, aplicando metodologias AGILE

Competências

Power AppsPower AutomateCopilot StudioMicrosoft 365Power BISQLPrompt EngineeringMetodologias AGILEUser Experience (UX)Automatização de processos

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Benefícios

22 dias de férias + 2 dias
Políticas de compensação competitivas
Oportunidades de formação e desenvolvimento
Ginásio
Cabeleireiro e estética
Cantina
Clínica médica
Nutrição
Iniciativas de apoio familiar, saúde e educação
Acesso a protocolos

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3.5

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Colegas simpáticos e bom espírito de equipa em muitas lojas. Formação inicial adequada. Possibilidade de crescer para chefe de secção.
Ex-colaborador · Operador de Loja
MARIA · TUA COACH IA

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