Gestor de Loja - ZIPPY MAR SHOPPING ALGARVE

A ZIPPY, marca global de vestuário infantil, calçado e acessórios com presença em mais de 60 países, procura um Gestor de Loja dinamizado e apaixonado pelo retalho para integrar a equipa da loja ZIPPY no MAR SHOPPING ALGARVE. Nesta posição, será responsável pela formação, motivação e desenvolvimento da equipa, garantindo um ambiente colaborativo e orientado para resultados, bem como assegurar um atendimento de excelência ao cliente e promover a identificação com a cultura client lover. As principais responsabilidades incluem análise de indicadores de desempenho, desenvolvimento de estratégias de impacto para promoção de vendas, gestão de visual merchandising, manutenção da loja e gestão de stocks e inventários. O candidato ideal possui experiência prévia em gestão no setor do retalho, forte orientação para o cliente e resultados, afinidade com o retalho de moda infantil, e competências analíticas sólidas em análise de vendas e gestão de KPIs. A ZIPPY oferece um pacote de benefícios competitivo que inclui subsídio de alimentação, plano de telecomunicações, seguro de saúde e vida, 22 dias de férias, programa de descontos em mais de 300 marcas, desenvolvimento profissional contínuo e oportunidades de carreira dentro de um grupo único.

Responsabilidades

• Formação, motivação e desenvolvimento pessoal e profissional da equipa
• Garantir um ambiente fun, colaborativo e orientado para os resultados
• Garantir um atendimento de excelência ao cliente
• Potenciar a identificação com a cultura client lover junto da equipa
• Analisar indicadores de desempenho e desenvolver estratégias de alto impacto
• Impulsionar a performance da equipa e do negócio
• Adequar a estratégia de comunicação e visual merchandising
• Manter a loja limpa e organizada
• Realizar uma correta gestão de stocks e inventários

Competências

Benefícios

• Subsídio de Alimentação em numerário ou em Cartão Dá
• Plano de Telecomunicações e equipamento
• Seguro de Saúde e de Vida
• Kit de Nascimento
• 22 dias de férias + 3 dias
• Dia extra de aniversário
• Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas
• Descontos em marcas do grupo (staff discount)
• Retribuição variável de acordo com cumprimento de objetivos de venda
• Programas de Promoção da Saúde Mental
• Plano de Onboarding e acesso a plataforma de Formação Contínua