Consultor/Consultor Sénior - Engenheiro de Dados
Candidatura gerida por InterviewHR
A EY procura um Consultor/Consultor Sénior – Engenheiro de Dados para implementar soluções e trabalhar em equipas de envolvimento com clientes, entregando serviços de consultoria tecnológica. Terá a oportunidade de liderar e desenvolver seu conjunto de competências para acompanhar as demandas crescentes da moderna plataforma de dados e arquitetura de dados empresariais, que suportam ciência de dados, inteligência empresarial, inteligência artificial e aplicações em nuvem em larga escala. Nesta função, ajudará os clientes a projetar e construir arquiteturas de dados e análise para permitir melhores resultados empresariais. Durante a implementação, recolherá, agregará e analisará dados estruturados e não estruturados de múltiplas fontes internas e externas, apresentará padrões e insights, e escalará dados para uso em casos de uso de ML e IA. Se é um comunicador eficaz, um jogador de equipa confiante com fortes competências de gestão de pessoas, criativo, proativo e capaz de trabalhar sob pressão, esta é a oportunidade ideal para demonstrar o seu potencial e contribuir para projetos transformadores numa organização global.
Responsabilidades
- Colaborar com Arquitetos de Soluções em Nuvem na implementação de soluções empresariais complexas de ponta a ponta na plataforma Microsoft Azure
- Apoiar a estratégia, planeamento e implementação de serviços de design de dados, fornecendo assistência de dimensionamento e configuração, e realizando avaliações de necessidades
- Desenvolver e manter esquemáticos de data lake e data warehouse, layouts, arquiteturas e bases de dados relacionais/não relacionais para acesso a dados e análise avançada
- Trabalhar com clientes para compreender o seu estado geral de dados, prioridades de TI e negócios, e medidas de sucesso para projetar arquiteturas e soluções de implementação
- Avaliar o conhecimento dos clientes da plataforma Azure Data e prontidão geral de dados em nuvem para apoiar os clientes através de um plano de aprendizagem estruturado
Competências
Benefícios
- Pacote de remuneração competitivo com recompensa por desempenho individual e de equipa
- Apoio e coaching
- Oportunidades para desenvolver novas competências e progredir na carreira
- Liberdade e flexibilidade para executar o seu papel da forma mais adequada
- Aprendizagem contínua com desenvolvimento de mentalidade e competências
- Ferramentas e flexibilidade para ter um impacto significativo
- Liderança transformadora com insights, coaching e confiança
- Cultura diversa e inclusiva
Análise de CV Grátis
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A sua candidatura é submetida no okemprego e processada pela InterviewHR.