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Coordenador(a) de Recursos Humanos

PresencialEfetivoTempo integralPublicado há 140 dias

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A Vila Galé Collection Sunset Cumbuco, o 2º maior grupo hoteleiro português e a maior Rede de resorts do Brasil, procura um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para integrar a sua equipa. Nesta função, coordenará e executará as atividades de Recursos Humanos da unidade, com foco nos processos de Departamento Pessoal e suporte direto às demandas relacionadas à gestão de pessoas, garantindo conformidade com a legislação vigente e os padrões Vila Galé.

Suas principais responsabilidades incluem executar e supervisionar serviços de administração de pessoas, realizar admissões e rescisões contratuais, gerir férias, folgas e banco de horas, administrar benefícios, processar obrigações trabalhistas e previdenciárias, elaborar folhas de pagamento, desenvolver relatórios de fechamento mensais e apoiar as lideranças operacionais na gestão de pessoas.

A empresa valoriza o crescimento e desenvolvimento dos seus colaboradores através da inovação, lealdade, ambição e eficácia, oferecendo um ambiente positivo, diverso e inclusivo onde todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência sem qualquer tipo de discriminação.

Responsabilidades

  • Coordenar e executar as atividades de Recursos Humanos da unidade
  • Executar e supervisionar os serviços de administração de pessoas
  • Realizar admissões e rescisões contratuais
  • Gerir férias, folgas, banco de horas, ponto eletrônico e demais necessidades
  • Administrar benefícios, como plano de saúde, vale-transporte e auxílios
  • Processar e enviar as obrigações trabalhistas e previdenciárias
  • Elaborar e calcular a folha de pagamento
  • Desenvolver relatórios de fechamento mensais
  • Acompanhar e apoiar os processos de cotas para jovens aprendizes e PCDs
  • Apoiar as lideranças operacionais na gestão de pessoas

Habilidades

Administração de Recursos HumanosGestão de Departamento PessoalMicrosoft OfficeGestão de DadosSistema de Ponto EletrônicoGestão de Pessoas em Regime de EscalaFolha de PagamentoGestão de BenefíciosCapacidade de Organização e PlanejamentoInteligência SocialAnáliseOrientação para Cliente Interno e ExternoTrabalho em Equipa

VAGAS SEMELHANTES

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Benefícios

Salário e auxílios compatíveis com a função
Plano de saúde integral
Plano de saúde extensivo aos dependentes com valores promocionais
Prêmio anual baseado em resultados
Academia de formação interna (e-learning, presencial e programas intensivos)
Programas de mobilidade interna (nacional e internacional)
Cross training, mentoria, laboratórios de desenvolvimento
Acesso ao catálogo de descontos de parceiros
Descontos em produtos e serviços, extensíveis a familiares
Estadias gratuitas
Eventos internos de motivação, formação e celebração de datas festivas
Ofertas de Natal e aniversário
Baby Kit para novos pais
Utilização da lavanderia para cuidado com uniformes
Integração em ambiente positivo, diverso e inclusivo
Políticas de responsabilidade social e ambiental

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