
Parceiro de Negócios em Finanças
Vodafone · Lisboa, PT · Publicado há 11 dias
Candidatura gerida por InterviewHR
Junte-se à Vodafone como Parceiro de Negócios em Finanças e seja um elemento-chave na prestação de soluções financeiras perspicazes, fiáveis e rápidas a todas as partes interessadas, incluindo a Administração de Vodafone Portugal, a Unidade de Negócios Enterprise e a Sede Internacional em Londres. Este papel envolve a responsabilidade por tópicos holísticos nas áreas de Receita ou Custos (Custos Diretos, Custos de Aquisição & Retenção) para Enterprise em Mobile e Fixed. Na qualidade de Parceiro de Negócios em Finanças, será responsável por apoiar a tomada de decisões através de casos de negócio de elevada qualidade, preparar e analisar Orçamentos e Previsões, garantir explicações perspicazes dos resultados reais e dos desvios face ao orçamento, bem como desenvolver relatórios que impulsionem melhorias na estratégia de negócio. Esperamos que tenha uma abordagem proativa na sugestão de melhorias e mudanças dentro da equipa e do negócio. Esta é uma excelente oportunidade para crescer a sua carreira num ambiente internacional e dinâmico, onde poderá aplicar as suas competências analíticas avançadas e conhecimento financeiro para conduzir soluções de negócio em linha com os objetivos estratégicos da Vodafone.
Responsabilidades
- Apoiar a tomada de decisões garantindo casos de negócio de elevada qualidade com recomendações claras e acionáveis
- Preparar e analisar Orçamentos e Previsões, desafiando os inputs das unidades de negócio e desenvolvendo planos financeiros de qualidade elevada
- Garantir explicações perspicazes dos resultados reais, nomeadamente dos desvios face ao orçamento e das tendências do segmento Enterprise
- Desenvolver relatórios que impulsionem melhorias na estratégia de negócio e eficiência operacional
- Adotar uma abordagem proativa na sugestão de melhorias e mudanças dentro da equipa e negócio
- Fornecer suporte financeiro às Unidades de Negócios de Enterprise para Mobile e Fixed
Competências
Benefícios
- Modelo de trabalho híbrido flexível com 8-10 dias em escritório por mês
- Telemóvel, plano de comunicação gratuito, cartão de dados e vários descontos em serviços e produtos Vodafone
- Programas de reconhecimento para colaboradores inovadores, criativos e de alto potencial
- Programa de Bem-estar com consultoria nutricional e psicológica, webinares, workshops e descontos em diversos serviços
- Acesso a Comunidades de Prática e plataforma de formação digital personalizável com conteúdos de qualidade elevada
- Oportunidades de mobilidade interna e internacional através de recrutamento interno
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