
Operador/a de Armazém
Candidatura gerida por InterviewHR
€ 1.000 – € 1.250 / monthly
Somos o Lidl e procuramos um Operador/a de Armazém para se juntar à nossa equipa no Centro Logístico de Santo Tirso. Como parte da nossa equipa dinâmica, terá a oportunidade de trabalhar diretamente num dos nossos centros logísticos, realizando diversas funções e desenvolvendo a sua carreira com uma empresa presente em 31 países. Valorizamos a diversidade e a inclusão, oferecendo igualdade de oportunidades para todos os nossos colaboradores. As suas principais responsabilidades incluem a receção, preparação e expedição de mercadoria, manuseamento de caixas com carga pesada (com eventual recurso a sistemas de preparação com voz), garantir a limpeza e organização do espaço de trabalho, e assegurar o controlo de qualidade das paletes e mercadoria recebidas. Terá a possibilidade de trabalhar em ambientes de temperatura controlada (positiva e negativa) e trabalhar por turnos e fins-de-semana. O Lidl oferece um extenso pacote de compensação e benefícios, incluindo seguro de saúde, subsídio de refeição, plano de desenvolvimento de carreira, programa de formação, e múltiplas parcerias com entidades externas. Se não apresentar faltas injustificadas, terá direito a 3 dias adicionais de férias, e existe ainda um programa de referenciação com recompensa de 350€ por cada recomendação bem-sucedida.
Responsabilidades
- Receção, preparação e expedição de mercadoria do entreposto para a loja
- Manuseamento de caixas com carga pesada, com eventual recurso ao sistema de preparação com voz
- Trabalhar em ambientes de temperatura controlada (positiva e negativa)
- Garantir a limpeza e organização do espaço de trabalho e dos equipamentos
- Assegurar o controlo de qualidade das paletes e da mercadoria recebidas
Competências
Benefícios
- Progressão salarial de 1.000€ a 1.250€ em 3 anos
- Seguro de saúde extensível ao agregado familiar com condições vantajosas
- Subsídio de refeição diário de 9,60€ (equivalente a mais 220€ por mês)
- Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à medida
- Plano de formação inicial com passagem em loja e entreposto
- Programa Mais Saúde com atividades de promoção de saúde física e mental
- 3 dias adicionais de férias se não apresentar faltas injustificadas
- Dia de aniversário
- Mais de 200 parcerias com entidades externas
- Programa de referenciação com recompensa de 350€ por recomendação bem-sucedida
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