Gestor de Estratégia Corporativa - EY-Parthenon
Candidatura gerida por InterviewHR
A EY-Parthenon, consultoria estratégica de gestão de topo do grupo EY, procura um Gestor de Estratégia Corporativa para liderar projetos e equipas no desenvolvimento de estratégias empresariais de alto impacto. Nesta posição, será responsável por liderar projectos com clientes de nível sénior, gerir relacionamentos estratégicos e entregar soluções de qualidade superior em áreas como Estratégia e Crescimento, Criação de Valor, Due Diligence Comercial e Integração Pós-Fusão. Como membro da nossa equipa internacional e multicultural, desenvolverá estratégias inovadoras utilizando ferramentas analíticas avançadas, liderará equipas diversas e contribuirá activamente para o desenvolvimento de negócio. Este é um papel de grande relevância que oferece exposição a clientes regionais e internacionais de topo, com oportunidade de crescimento profissional e mentoria de colegas juniores, numa ambiente dinâmico e inclusivo.
Responsabilidades
- Liderar projectos com clientes e equipas de envolvimento para entregar outputs de elevada qualidade
- Manter relacionamentos com pessoal cliente em níveis apropriados
- Impulsionar desenvolvimento de negócio através da preparação de reuniões com clientes, propostas de projectos e identificação proactiva de novas oportunidades
- Demonstrar conhecimento avançado de todas as fases e aspectos do desenvolvimento e implementação de estratégia
- Entregar elevado grau de satisfação do cliente no processo de envolvimento e produtos de trabalho
- Desenvolver estratégias empresariais utilizando ferramentas como análise de mercado, pesquisa de clientes, optimização de portfólio
- Gerir eficazmente equipas diversas e internacionais, mantendo equilíbrio trabalho-vida e promovendo a cultura e valores da EY-Parthenon
- Mentorizar e treinar colegas juniores para apoiar seu crescimento pessoal e profissional
- Liderar esforços de marketing e promoção para potenciar presença e reconhecimento da marca
- Apoiar activamente esforços de recrutamento na identificação e selecção de futuros membros da equipa
Competências
Benefícios
- Desenvolvimento com competências orientadas para o futuro
- Experiências de classe mundial
- Ambiente de trabalho flexível
- Cultura inclusiva e diversa de equipas globalmente conectadas
Análise de CV Grátis
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