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Gestor de Categorias - Vender +

NOS3.1(3)·Campo Grande, Lisboa, PT·Publicado há 16 dias

Candidatura gerida por InterviewHR

Campo Grande, Lisboa, PTfilters.contractType.full_timeTempo inteiroMédio nível

Somos uma empresa orientada para o futuro, comprometida com a excelência e a satisfação dos clientes. Procuramos um Gestor de Categorias para a área Vender + que tenha como missão potenciar esta categoria, desenvolver e implementar planos no terreno para otimizar as vendas e identificar oportunidades de melhoria contínua. As suas principais responsabilidades incluem potenciar a categoria Vender + no Retalho (inclui expansão, equipamentos, seguros, combina), desenvolver iniciativas que impulsionem a área de negócio, elaborar status de atividade identificando oportunidades de melhoria e atuando proactivamente na resolução de problemas. Será essencial assegurar a implementação, follow-up e monitorização do plano de cada eixo Vender +, garantindo a articulação das iniciativas com os diferentes interlocutores internos e externos. A NOS oferece um ambiente de aprendizagem contínua, iniciativas de bem-estar e equilíbrio trabalho-vida, um pacote de benefícios competitivo e descontos exclusivos em produtos e serviços NOS, bem como parcerias com condições privilegiadas para colaboradores.

Responsabilidades

  • Potenciar a categoria Vender + no Retalho (inclui expansão, equipamentos, seguros, combina)
  • Desenvolvimento de planos e iniciativas que potenciem a área de negócio
  • Elaborar status de atividade identificando oportunidades de melhoria
  • Atuar proactivamente na resolução de problemas
  • Assegurar no terreno a implementação, follow-up e monitorização do plano de cada eixo Vender +
  • Garantir a articulação das iniciativas com os diferentes interlocutores (internos ou externos)

Competências

Gestão de CategoriasGestão de ProjetosAnálise de DadosResolução de ProblemasComunicaçãoPlaneamento EstratégicoMonitorização e ImplementaçãoCompetências Comerciais

Benefícios

  • Self-learning e aprendizagem contínua através de iniciativas internas
  • Iniciativas para promover bem-estar e estabilidade emocional
  • Descontos na aquisição de produtos e serviços NOS
  • Parcerias com descontos e condições exclusivas
  • Equilíbrio entre vida pessoal e profissional

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