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Coordenador/a Área

Leroy Merlin · Setúbal, PT · Publicado há 3 dias

Candidatura gerida por InterviewHR

Setúbal, PTEfetivoTempo inteiroMédio nível

Procuramos um Coordenador/a de Área para integrar a equipa da Leroy Merlin em Setúbal. Na tua função, serás responsável pela construção e implementação de objetivos estratégicos, análise proativa de resultados e gestão de equipas de vendas. Trabalharás na otimização de indicadores de negócio, garantindo o cumprimento de planos táticos e operacionais, enquanto geres eficazmente a oferta de produtos e coordenas a implantação de coleções. Terás oportunidade de participar no recrutamento e desenvolvimento da tua equipa, trabalhar em interdependência com as equipas de linear e stocks, e identificar necessidades de mercado na região. Esta posição oferece autonomia significativa, capacidade de tomada de decisão e um ambiente colaborativo numa empresa multinacional líder no setor de bricolage, construção, decoração e jardinagem. Integrar-te-ás numa cultura Human First, com políticas de bem-estar, formação contínua, benefícios competitivos e oportunidades de crescimento profissional.

Responsabilidades

  • Participar na construção de objetivos e estratégia a curto/médio prazo da Área
  • Analisar e acompanhar proativamente os resultados da Área
  • Fazer o seguimento e análise da Conta de Exploração
  • Identificar eixos de melhoria nas contas e analisar desvios
  • Acompanhar continuamente o desenvolvimento do negócio através de análise de dados e indicadores
  • Conhecer o potencial de mercado e padrões de consumo na região
  • Gerir a oferta na secção e coordenar a implantação de coleções
  • Trabalhar em interdependência com a equipa de linear e stocks
  • Identificar necessidades de compras da secção
  • Participar no recrutamento da equipa
  • Acompanhar o desenvolvimento das competências da equipa

Competências

Gestão de Equipas de VendasAnálise de DadosGestão de InventárioComunicaçãoNegociaçãoTomada de DecisãoPlanificação EstratégicaGestão de StocksTrabalho em EquipaRelacionamento Interpessoal

Benefícios

  • Salário competitivo e remuneração variável
  • Vantagens e parcerias com mais de 200 marcas
  • Formação inicial para integração na empresa e função
  • Políticas de bem-estar com 30 dias de descanso anual
  • Programa de referenciação para colaboradores com incentivos
  • Política de trabalho flexível
  • Benefícios alimentares (sopa, fruta fresca, pão, manteiga, cereais, leite e iogurtes)
  • 10% Desconto nas Lojas Leroy Merlin
  • Seguro de saúde
  • Seguro de vida
  • 1 dia de voluntariado corporativo

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