Chefe de Secção de Loja
Candidatura gerida por InterviewHR
€ 1.388 – € 1.723 / monthly
Junta-te à equipa de Chefes de Secção do Lidl e torna-te um elemento essencial na gestão da loja. Como Chefe de Secção, apoiarás o Chefe de Loja nas tarefas diárias, sendo responsável por uma secção específica enquanto colaboras com os restantes Chefes de Secção. Farás parte da equipa de gestão da loja, contribuindo para o sucesso operacional e a satisfação dos clientes. As tuas responsabilidades incluem liderar e motivar a equipa, otimizar processos de loja, monitorizar indicadores de desempenho e garantir a apresentação, frescura e disponibilidade dos artigos. Serás também responsável pela gestão de inventário, planeamento e receção de produtos, sempre com foco na eficiência de custos e satisfação do cliente. O Lidl oferece um ambiente dinâmico onde valorizamos o compromisso, a dedicação e a eficiência. Se és uma pessoa orientada para resultados, com capacidade de comunicação e flexibilidade para trabalhar fins de semana e feriados, esta é a oportunidade ideal para desenvolveres a tua carreira no retalho.
Responsabilidades
- Apoiar o Chefe de Loja e restante equipa de Chefes de Secção na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa
- Ser responsável por uma secção da loja e apoiar as restantes secções
- Otimizar e gerir todos os processos de loja
- Fazer análise e monitorização dos indicadores da secção para gestão eficiente de custos
- Garantir a apresentação da loja, frescura e disponibilidade dos artigos, mantendo foco na satisfação do cliente
- Garantir a disponibilidade de produtos, planeamento e receção dos mesmos
- Apoiar na gestão de equipa de loja
Competências
Benefícios
- Progressão salarial de 1388€ a 1723€ em 3 anos para carga horária de 40 horas semanais
- Seguro de saúde 100% comparticipado, extensível ao agregado familiar com condições vantajosas
- Subsídio de refeição diário de 9,60€ (equivalente a até 220€ por mês)
- Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à medida
- Plano de formação inicial com passagem em loja e entreposto
- Programa Mais Saúde com atividades de promoção de saúde física e mental
- 3 dias de férias adicionais se não apresentar faltas injustificadas
- Dia de aniversário
- Mais de 200 parcerias com entidades externas
- Programa de referenciação com 350€ brutos por cada recomendação de novo colaborador que permaneça mais de 6 meses
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