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Procuramos um Business Partner Performance para integrar a nossa equipa de Operações e Estratégia Pricing na Leroy Merlin Portugal. Nesta função, será responsável pela definição de objetivos de atuação das lojas e plano de investimentos, desenvolvendo ferramentas de gestão adequadas como indicadores e reportings. Garantirá o respeito dos procedimentos internos, analisará relatórios qualitativos e proporá medidas corretivas, enquanto trabalha em binómio com o Business Partner de Recursos Humanos para acompanhamento da performance e desenvolvimento humano das lojas.
Como agente ativo de desenvolvimento de competências, representará a empresa nas reuniões de comitê e visitará ciclicamente as lojas para garantir alinhamento de performance com objetivos e KPIs. Apoiará o Controlador de Gestão Operacional na facilitação de informação relevante e colaborará na identificação de perfis para alimentar a fila de gestão. Valorizamos proatividade, sentido de responsabilidade, autonomia, facilidade de relacionamento interpessoal e excelentes competências de comunicação, negociação e influência.
Oferecem-se integração numa multinacional com salário competitivo e remuneração variável, vantagens com 200+ marcas parceiras, formação inicial, políticas de bem-estar com 30 dias de descanso, programa de referenciação com incentivos, trabalho flexível, benefícios alimentares, 10% desconto Leroy Merlin, seguro de saúde e vida, e 1 dia de voluntariado corporativo anual.
Responsabilidades
- Participar na definição dos objetivos de atuação das lojas e plano de investimentos
- Responsável pelo seguimento do plano de investimentos e definição de planos de ação de melhoria
- Desenvolver ferramentas de gestão adequadas (indicadores, reportings, etc)
- Garantir respeito e controlo dos procedimentos internos
- Analisar relatórios qualitativos e propor medidas corretivas
- Preparar e organizar inventários com apoio das lojas
- Trabalhar em binómio com Business Partner de Recursos Humanos
- Transmitir políticas da empresa no âmbito das lojas
- Representar a empresa e participar ativamente em reuniões de comitê
- Visitar ciclicamente as lojas para garantir alinhamento de performance com objetivos e KPIs
- Apoiar o Controlador de Gestão Operacional da região
- Ser agente ativo do desenvolvimento de competências dos Comitês das lojas
- Colaborar na identificação de perfis para alimentar a fila de Gestão
Competências
Benefícios
A Leroy Merlin EM NÚMEROS
Trabalhar na Leroy Merlin
3.0k
colaboradores
★ 3.4
2 reviews
Empresa francesa com cultura interessante. Formação inicial completa. Ambiente jovem e dinâmico. Diversidade de secções.
Posso preparar-te a entrevista para esta vaga em 5 minutos.
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