Associado de ESG e Sustentabilidade Corporativa
Candidatura gerida por InterviewHR
Integrado na equipa de Sustentabilidade Corporativa da PwC, este profissional será responsável pelo apoio ao desenvolvimento e implementação da estratégia ambiental, social e de governança (ESG) da firma. O candidato trabalhará em relatórios de sustentabilidade, implementação de projetos alinhados com requisitos regulatórios e coordenação de ações de responsabilidade corporativa para garantir que a PwC cumpra seus objetivos de sustentabilidade. As principais responsabilidades incluem recolha e consolidação de dados relacionados com pegada de carbono e outras métricas ambientais, preparação de relatórios de sustentabilidade em conformidade com a Diretiva CSRD e outros padrões relevantes (GRI, SASB), e design e gestão de iniciativas, projetos e políticas que suportam os objetivos de sustentabilidade da firma. O profissional também apoiará ações de responsabilidade social corporativa (RSC), estabelecerá relacionamentos com stakeholders internos e externos, e identificará riscos e oportunidades relacionados com sustentabilidade.
Responsabilidades
- Recolher, processar e consolidar dados relacionados com pegada de carbono e outras métricas ambientais (por exemplo, emissões de GHG), garantindo qualidade e rastreabilidade dos dados
- Preparar relatórios de sustentabilidade em conformidade com a Diretiva CSRD e outros padrões relevantes (GRI, SASB), coordenando auditorias externas e validações quando necessário
- Desenhar, propor e gerir iniciativas, projetos e políticas que apoiem a realização dos objetivos de sustentabilidade da firma, desde a definição do roteiro até à execução e monitorização
- Apoiar ações de responsabilidade social corporativa (RSC), mantendo relacionamentos com organizações do terceiro setor e promovendo programas de voluntariado, campanhas de doações e critérios de alocação de recursos
- Apoiar comités de Inclusão & Diversidade no desenho e implementação de iniciativas aprovadas, fornecendo dados, análise de impacto e apoio operacional
- Estabelecer e manter relacionamentos com stakeholders internos (gestão, áreas operacionais, conformidade, RH) e externos (consultores, ONG, autoridades regulatórias), garantindo alinhamento estratégico
- Identificar riscos e oportunidades relacionados com sustentabilidade, propor medidas de mitigação e definir KPIs para monitorizar o desempenho
Competências
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