Corporate Risk Monitoring & ESG Trainee
- Presencial
- Tempo inteiro
- Estágio
- Júnior
Descrição
O Santander Portugal está à procura de um Corporate Risk Monitoring & ESG Trainee para integrar a equipa de Lisboa. Nesta função, terás a oportunidade de contribuir para a proteção do Banco e para a gestão das carteiras de crédito corporate, desenvolvendo competências em risco de crédito, análise financeira, ESG, dados e monitorização prospetiva do risco num contexto de transformação e inovação. Trabalharás com diferentes áreas da Função de Risco, participando em atividades de monitorização e análise do risco de crédito de clientes e carteiras corporate, identificando tendências, sinais de risco e fatores relevantes para a gestão das carteiras do Banco.
As tuas responsabilidades incluem apoiar a monitorização e análise de clientes e carteiras corporate, participar na elaboração de análises e exploração de dados, colaborar na recolha e tratamento de informação de diferentes fontes, apoiar a preparação de reporting e apresentações, e trabalhar em conjunto com diferentes equipas de risco e áreas de negócio. Esta função proporciona uma experiência de aprendizagem diferenciadora numa área estratégica do Banco, combinando risco de crédito, dados, ESG e gestão de carteiras.
Competências
- Excel
- Análise de dados
- Power BI
- SQL
- Python
- Análise financeira
- Risco de crédito
- Inteligência artificial
- Pensamento crítico
- Comunicação
- Trabalho em equipa
- Gestão de prioridades
Responsabilidades
- Apoiar a monitorização e análise de clientes e carteiras corporate, contribuindo para a identificação de riscos, tendências e sinais relevantes
- Participar na elaboração de análises e exploração de dados que suportem a atividade da área e a tomada de decisão
- Colaborar na recolha, tratamento e análise de informação proveniente de diferentes fontes, recorrendo a ferramentas analíticas e tecnologias emergentes
- Apoiar a preparação de reporting, apresentações e documentação para fóruns de risco e acompanhamento de carteiras
- Trabalhar em conjunto com diferentes equipas de risco e áreas de negócio, contribuindo para uma visão integrada e prospetiva do risco
Benefícios
- Pacote de remuneração justo e competitivo
- Programa global de bem-estar holístico (BeHealthy)
- Licença parental e apoio à infância
- Oportunidades globais e percursos de carreira diversificados
- Programa de voluntariado
- Ambiente de aprendizagem contínua e desenvolvimento profissional