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Account Manager New Business IBS (m/w/d)

HybridPermanentFull timePosted 330 days ago
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Vodafone sucht einen erfahrenen Account Manager New Business IBS für den Standort Ratingen. In dieser Rolle verantworten Sie die segmentübergreifende Akquisition von Neukunden und die Betreuung von Bestandskunden. Sie konzentrieren sich auf den Vertrieb von Fibre und Coax Access Produkten sowie transaktionalem Zusatzgeschäft in den Bereichen MF, basic UCC und Cloud-Lösungen für verschiedene Kundensegmente.

Ihre Aufgaben umfassen die Analyse und Qualifizierung von Kundenpotentialen, die Durchführung von Terminvereinbarungen, Vertriebsbesuchen und Angebotserstellungen sowie die Sicherung der Kundenübergabe nach Vertragsabschluss. Sie arbeiten eng mit regionalen Vertriebsstrukturen zusammen, um nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.

Wir bieten Ihnen Flexibilität durch Hybrid Working, attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine ausgezeichnete Work-Life-Balance mit zusätzlichen Leistungen wie Kinderbetreuung und Gesundheitsprogrammen.

Responsibilities

  • Segmentübergreifende Akquisition von Neukunden und Bestandskunden verantworten
  • Akquise von Fibre und Coax Access Produkten sowie transaktionalem Zusatzgeschäft in den Bereichen MF, basic UCC und Cloud durchführen
  • Kundenpotentiale im PLZ-Gebiet analysieren und qualifizieren
  • Kundenübergabe an regionale Vertriebsstrukturen nach Vertragsabschluss über SFDC sicherstellen
  • Terminvereinbarungen und Vertriebsbesuche durchführen
  • Angebote erstellen und Nachverfolgungen durchführen
  • Vertragsabschlüsse erarbeiten
  • Auswertungen zu Erfolg und Misserfolg durchführen
  • Nachhaltige Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen

Skills

Account ManagementBusiness DevelopmentVertriebNeukundenakquisitionDoor-to-Door VertriebTelekommunikationsprodukteFibre und CoaxUnified CommunicationsCloud-ProdukteICT-LösungenSFDCVerhandlungKundenbeziehungsmanagement

Benefits

Hybrid Working mit bis zu 3 Tagen pro Woche Homeoffice
Bis zu 20 Tage pro Jahr Arbeit im EU-Ausland und zunehmend in Nicht-EU-Ländern
Attraktive Grundvergütung mit erfolgsabhängiger Bonus- oder Provisionszahlung
Betriebliche Altersvorsorge durch Pensionsplan
Umfangreiche Lern- und Trainingsprogramme zur individuellen Entwicklung
Kinderbetreuung und Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme
Fitnessstudio-Zugang
Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
Besondere Rabatte auf alle Vodafone Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV
Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

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3.0k

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