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Gestor de Projeto Sénior de Entrega ao Cliente Falante de Alemão (VOIS)

Vodafone · Giza, EG · Publicado há 25 dias

Candidatura gerida por InterviewHR

Giza, EGHíbridoEfetivoTempo inteiroSénior nível

Somos a Vodafone e estamos a moldar não apenas o futuro da conectividade para os nossos clientes, mas também o futuro de todos aqueles que se juntam à nossa equipa. Como Gestor de Projeto Sénior de Entrega ao Cliente, liderará a execução de projetos complexos e de grande escala orientados para clientes empresariais em múltiplos domínios. Esta função envolve coordenar equipas multidisciplinares, gerir soluções customizadas que transformam até duas soluções de TI, frequentemente abrangendo múltiplos países dentro de uma região, e reportar ao Agile Portfolio Lead ou Program Manager. As principais responsabilidades incluem visão estratégica, planeamento e controlo de projetos, liderança organizacional e gestão de equipas de elevado desempenho, garantia de qualidade e relatórios, gestão de riscos e mudanças, e gestão financeira com foco na realização de benefícios. Terá de manter comunicações eficazes com stakeholders sénior, gerir orçamentos complexos, e demonstrar profundo conhecimento de múltiplos domínios técnicos e empresariais. Esta oportunidade oferece a chance de crescer a sua carreira numa organização global, com foco no equilíbrio trabalho-vida e impacto real. A posição está localizada em Giza, Egito, com regime de trabalho híbrido, permitindo flexibilidade entre trabalho remoto e presencial.

Responsabilidades

  • Comunicar a visão de alto nível do projeto e do estado futuro desejado pelo cliente
  • Desenhar a capacidade de entrega para projetos complexos
  • Criar planos de projeto detalhados usando Transformational Flows, identificando recursos críticos e atividades necessárias
  • Gerir e controlar o desempenho do plano do projeto
  • Formular e gerir planos de comunicação com stakeholders
  • Prever e gerir a oferta e procura de recursos durante o ciclo de vida do projeto
  • Clarificar requisitos de competências e construir equipas capazes
  • Gerir a entrega bem-sucedida do projeto pela equipa
  • Exercer papéis de coaching e mentoria, motivando a equipa
  • Ser influenciador-chave no ambiente do cliente
  • Iniciar e influenciar relacionamentos com stakeholders internos e externos
  • Produzir mapas de stakeholders e análises de necessidades
  • Suportar mudança empresarial eficaz através da construção de relacionamentos
  • Ter experiência prática com estrutura Tribe/Squad/Chapters/Guilds/Programme manager
  • Assegurar aplicação de padrões de garantia de qualidade em workstreams
  • Implementar mecanismos apropriados de relatório de status do projeto
  • Produzir relatórios regulares, ad hoc e de exceção
  • Garantir relatório pontual e preciso sobre orçamento, cronogramas e qualidade
  • Manter relatórios financeiros precisos
  • Manter biblioteca de documentos e produzir relatórios de Lições Aprendidas e Encerramento
  • Ter experiência prática com ferramentas de gestão de projetos Agile
  • Definir estratégia de Risco & Mudança do projeto
  • Manter planeamento regular de gestão de riscos e mitigação
  • Manter processo eficaz de gestão de mudanças
  • Alinhar resultados estratégicos do projeto ao plano de realização de benefícios
  • Gerir, prever e reportar sobre orçamento e despesas relacionadas

Competências

Gestão de projetosMetodologia AgileLiderança de equipasGestão de stakeholdersGestão orçamentalGestão de riscosGestão de mudançasJiraConfluenceComunicaçãoApresentações executivasGestão financeiraPlaneamento de recursosRastreamento de benefíciosGestão de qualidade

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