Senior de Estratégia Corporativa
EY Portugalhá mais de um mês
Descrição
A EY-Parthenon, braço de consultoria de gestão estratégica da EY, procura um Senior de Estratégia Corporativa para liderar projetos e equipas na entrega de soluções de alta qualidade para clientes de topo em múltiplos setores. Nesta função, será responsável por liderar projetos de estratégia corporativa, manter relacionamentos com stakeholders-chave, impulsionar o desenvolvimento de negócios através da preparação de propostas e identificação de novas oportunidades, e demonstrar conhecimento avançado em todas as fases do desenvolvimento e implementação de estratégias.
Você trabalhará num ambiente dinâmico e internacional, com exposição a clientes regionais e globais de elevado nível, enquanto trabalha numa equipa diversa e inclusiva. Será responsável por mentorar colegas juniores, liderar esforços de marketing e recrutamento, e efetivamente gerir equipas internacionais diversas, promovendo a cultura e valores da EY-Parthenon. Este é um papel de liderança que exige forte capacidade de gestão de projetos, competências comerciais, acumen empresarial e excelentes habilidades de comunicação.
Competências
- Liderança de projetos
- Gestão de equipas
- Análise de mercado
- Pesquisa de clientes
- Otimização de portfólio
- Desenvolvimento de estratégia
- Gestão de relacionamentos com clientes
- Desenvolvimento de negócios
- Gestão de projetos
- Comunicação executiva
- Acumen empresarial
- Pensamento estratégico
Responsabilidades
- Liderar projetos de clientes e equipas de engagement para entregar outputs de elevada qualidade
- Manter relacionamentos com pessoal do cliente em níveis apropriados
- Impulsionar desenvolvimento de negócios através da preparação de reuniões com clientes, propostas de projetos e identificação proativa de novas oportunidades
- Demonstrar conhecimento avançado de todas as fases e aspectos do desenvolvimento e implementação de estratégia
- Entregar alto grau de satisfação do cliente com o processo e produtos de trabalho
- Desenvolver estratégias de negócios utilizando ferramentas como análise de mercado, pesquisa de clientes e otimização de portfólio
- Gerir efetivamente equipas diversas e internacionais, mantendo equilíbrio entre vida profissional e pessoal
- Mentorar e desenvolver colegas juniores para apoiar seu crescimento pessoal e profissional
- Liderar esforços de marketing e promoção para aumentar presença e consciência de marca
- Apoiar ativamente esforços de recrutamento na identificação e seleção de futuros membros da equipa
Benefícios
- Desenvolvimento com competências orientadas para o futuro
- Experiências de classe mundial
- Ambiente de trabalho flexível
- Cultura inclusiva e diversa com equipas globalmente conectadas
- Oportunidades de carreira internacionais
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