
Manager | Telecom Engineering CoE
Deloitte PortugalLisboahá mais de um mês
Descrição
A Deloitte procura um Manager experiente em Engenharia de Telecomunicações para integrar o seu centro de excelência em Lisboa. Irás liderar projetos de engenharia de redes de telecomunicações de ponta a ponta (end-to-end) nas áreas de RAN, Transporte, Core e OSS, garantindo a qualidade da entrega, cumprimento de prazos e satisfação do cliente. Terás responsabilidade na conceção e supervisão de arquiteturas de soluções, gestão de stakeholders e governação de projetos complexos.
Como Manager, desenvolverás equipas através de mentoria e coaching, apoiando a evolução profissional de membros mais juniores, enquanto contribuis ativamente para atividades de vendas e pré-venda. Trabalharás num ambiente dinâmico e colaborativo, com acesso a plataformas de aprendizagem contínua e oportunidades de participação em projetos nacionais e internacionais. A Deloitte oferece uma cultura de inovação, excelência e bem-estar, onde podes desenvolver uma carreira à tua medida com formações nas mais recentes tecnologias.
Competências
- Engenharia de redes de telecomunicações
- Arquitetura de soluções de redes
- Liderança de projetos
- Gestão de stakeholders
- Redes de Acesso (RAN)
- Core Móvel (EPC, 5GC)
- Redes de Transporte (IP/MPLS, WDM, Microondas)
- OSS/BSS
- 5G
- SDN/NFV
- Python
- Ansible
- Jenkins
- NetDevOps
- Automação de redes
- Inteligência Artificial em telecomunicações
- Gestão de projetos
- Comunicação
- Resolução de problemas
- Mentalidade colaborativa
Responsabilidades
- Liderar projetos de engenharia de redes de telecomunicações end-to-end nas áreas de RAN, Transporte, Core e/ou OSS
- Garantir a qualidade da entrega, cumprimento dos prazos e satisfação do cliente
- Conceber e supervisionar a arquitetura de soluções, roadmaps e planos de implementação
- Gerir atividades de migração, cutover e otimização
- Gerir stakeholders e a governação dos projetos (relatórios de estado, riscos, dependências)
- Comunicar de forma clara com audiências técnicas e executivas
- Desenvolver a equipa através de mentoria e coaching
- Apoiar a evolução profissional de membros mais juniores
- Contribuir para atividades de vendas e pré-venda (propostas, estimativas, planeamento)
Benefícios
- Desenvolvimento e aprendizagem contínuos
- Plano de desenvolvimento de carreira personalizado
- Participação em projetos nacionais e internacionais
- Acesso ilimitado a plataformas de aprendizagem online (LinkedIn Learning e Udemy)
- Oportunidades de formações e certificações em tecnologias Cloud
- Cultura de inovação e excelência
- Ambiente amigável, respeitoso e transparente
- Rede de comunidades (Tech, inovação, desporto, responsabilidade social)
- Iniciativas de bem-estar e flexibilidade
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