Descrição

Procuramos um Especialista Digital RH e People Analytics para liderar a transformação digital dos processos de Recursos Humanos no Grupo Casais. Será responsável por gerir e evoluir os sistemas digitais de RH (SAP, SuccessFactors, 1key), assegurando o alinhamento entre as necessidades do negócio, prioridades funcionais e capacidade tecnológica em articulação com a área de IT. Vai converter funcionalidades técnicas em processos de RH claros, normalizados e documentados, trabalhando com especialistas funcionais para validação e melhoria contínua.

Na sua atuação, será responsável por garantir a implementação consistente dos processos nos diferentes mercados do Grupo, promovendo formação e adoção pelas equipas locais. Desenvolverá e manterá modelos de analytics e reporting, criando dashboards e indicadores que suportem decisões estratégicas de RH e negócio. Também será fundamental na promoção de uma cultura de decisão baseada em dados, impulsionando a melhoria contínua através de automação, analytics avançado e inovação, incluindo inteligência artificial.

Responsabilidades

Gerir, otimizar e evoluir os sistemas digitais de RH, garantindo alinhamento entre necessidades do negócio, prioridades funcionais e capacidade tecnológica

Converter funcionalidades dos sistemas em processos de RH claros, normalizados e documentados

Assegurar a implementação consistente dos processos de RH nos diferentes mercados, promovendo formação e adoção pelas equipas locais

Garantir a fiabilidade, consistência e integridade dos dados de pessoas, definindo regras de gestão de informação

Desenvolver e manter modelos de analytics e reporting com indicadores consistentes e dashboards

Promover o uso de dados na gestão de pessoas, apoiando tomada de decisão e impulsionando melhoria contínua

Especialista Digital RH e People Analytics

Descrição

Competências

Responsabilidades

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