Lidl Portugal

Chefe de Secção de Loja

Lidl PortugalLagoaParchalhá mais de um mês

Descrição

Junta-te à equipa de Chefes de Secção do Lidl e torna-te um elemento essencial na gestão da loja. Como Chefe de Secção, apoiarás o Chefe de Loja nas tarefas diárias, sendo responsável por uma secção específica enquanto colaboras com os restantes Chefes de Secção. Farás parte da equipa de gestão da loja, contribuindo para o sucesso operacional e a satisfação dos clientes.

As tuas responsabilidades incluem liderar e motivar a equipa, otimizar processos de loja, monitorizar indicadores de desempenho e garantir a apresentação, frescura e disponibilidade dos artigos. Serás também responsável pela gestão de inventário, planeamento e receção de produtos, sempre com foco na eficiência de custos e satisfação do cliente.

O Lidl oferece um ambiente dinâmico onde valorizamos o compromisso, a dedicação e a eficiência. Se és uma pessoa orientada para resultados, com capacidade de comunicação e flexibilidade para trabalhar fins de semana e feriados, esta é a oportunidade ideal para desenvolveres a tua carreira no retalho.

Competências

  • Gestão de equipas
  • Gestão de loja
  • Análise de indicadores
  • Planeamento de inventário
  • Receção de produtos
  • Atendimento ao cliente
  • Comunicação
  • Polivalência
  • Gestão de custos
  • Liderança

Responsabilidades

  • Apoiar o Chefe de Loja e restante equipa de Chefes de Secção na liderança, motivação e desenvolvimento da equipa
  • Ser responsável por uma secção da loja e apoiar as restantes secções
  • Otimizar e gerir todos os processos de loja
  • Fazer análise e monitorização dos indicadores da secção para gestão eficiente de custos
  • Garantir a apresentação da loja, frescura e disponibilidade dos artigos, mantendo foco na satisfação do cliente
  • Garantir a disponibilidade de produtos, planeamento e receção dos mesmos
  • Apoiar na gestão de equipa de loja

Benefícios

  • Progressão salarial de 1388€ a 1723€ em 3 anos para carga horária de 40 horas semanais
  • Seguro de saúde 100% comparticipado, extensível ao agregado familiar com condições vantajosas
  • Subsídio de refeição diário de 9,60€ (equivalente a até 220€ por mês)
  • Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à medida
  • Plano de formação inicial com passagem em loja e entreposto
  • Programa Mais Saúde com atividades de promoção de saúde física e mental
  • 3 dias de férias adicionais se não apresentar faltas injustificadas
  • Dia de aniversário
  • Mais de 200 parcerias com entidades externas
  • Programa de referenciação com 350€ brutos por cada recomendação de novo colaborador que permaneça mais de 6 meses

Empregos semelhantes

Lidl Portugal
Lidl Portugal
Retail
Ver perfil da empresa
Chefe de Secção de LojaLidl Portugal
Candidatar-me